Peut-on travailler avec une névralgie cervico-brachiale?

La névralgie cervico-brachiale (NBC) est une affection douloureuse qui touche le cou et les membres supérieurs. Lorsqu’une personne souffre de NBC, elle se pose souvent des questions sur son impact sur le travail, sur sa reconnaissance en tant que maladie professionnelle et sur les considérations relatives à l’invalidité. Cet article fournit un guide complet qui répond à ces questions et à bien d’autres encore.

Reconnaissance d’une maladie professionnelle (MP)

La reconnaissance d’une maladie professionnelle est essentielle pour obtenir une indemnisation des dommages résultant d’affections contractées dans le cadre de l’activité professionnelle. Les salariés qui souhaitent faire reconnaître une MP peuvent le faire par l’intermédiaire de leur employeur, de la sécurité sociale ou d’une procédure judiciaire. Toutefois, la procédure peut être complexe et nécessiter des preuves médicales et des témoignages d’employeurs et de collègues.

Travailler avec la névralgie cervico-brachiale

Travailler avec une névralgie cervico-brachiale dépend en grande partie de la gravité de l’affection et de la capacité de l’individu à gérer la douleur et les symptômes. La consultation d’un médecin est essentielle pour l’évaluation et les options de traitement. Celles-ci peuvent inclure des stratégies de gestion de la douleur, de la physiothérapie et des modifications du lieu de travail pour s’adapter à l’état de la personne.

Conséquences de la névralgie cervico-brachiale.

Les conséquences de la névralgie cervico-brachiale peuvent varier d’une personne à l’autre en fonction de la gravité de l’affection et des réactions au traitement. Parmi les conséquences potentielles, on peut citer

**Douleur et engourdissement : dans les mains, les bras, les épaules, les coudes et les avant-bras.
Faiblesse musculaire: Surtout dans les bras et les mains.
**Difficultés de préhension : les personnes peuvent avoir du mal à tenir ou à saisir fermement des objets.
**Perte de sensibilité : engourdissement des doigts.
Picotements et engourdissement : dans les mains et les bras.
**Problèmes de coordination et de mouvement : rendent les activités quotidiennes difficiles.
**Fatigue et problèmes de sommeil : impact sur la qualité de vie en général.

La consultation médicale est essentielle pour minimiser ces conséquences et gérer efficacement la maladie.

Consulter les bons spécialistes

Lorsqu’il s’agit de CBN, il est essentiel de consulter les bons spécialistes médicaux. Ces spécialistes peuvent être

Neurologue : spécialiste des troubles du système nerveux.
Orthopédiste: Spécialisé dans les os et les articulations.
Rhumatologue : s’occupe des problèmes articulaires, osseux et musculaires.
**Le physiothérapeute : il aide à améliorer la souplesse et la force musculaire.

Chaque spécialiste apporte son expertise pour traiter les différents aspects du CBN.

L’impact du stress au travail

Le stress au travail peut contribuer aux blocages du cou en augmentant la tension musculaire dans la région cervicale. La tension musculaire induite par le stress peut entraîner des douleurs cervicales et une limitation des mouvements. La gestion du stress par des techniques de relaxation telles que la méditation, la respiration profonde et le yoga est essentielle pour prévenir les douleurs et les blocages cervicaux.

Choisir une carrière adaptée à l’arthrose cervicale

Les personnes atteintes d’arthrose cervicale peuvent poursuivre des carrières qui minimisent les contraintes sur le cou. Envisagez des carrières telles que :

Travail à distance: Les possibilités de travail indépendant ou de télétravail peuvent réduire les contraintes physiques.
Rôles administratifs: Les tâches de bureau telles que la saisie de données et la gestion du courrier électronique peuvent convenir.
**Les postes axés sur le service : les emplois dans le service à la clientèle ou l’assistance administrative impliquent souvent moins de mouvements répétitifs.

Comprendre les causes de la névralgie cervico-brachiale

La névralgie cervico-brachiale peut être due à différentes causes, notamment

Troubles de la colonne vertébrale: tels que l’arthrite, les hernies discales, les fractures, les tumeurs et les infections.
**Traumatismes : coupures, fractures et contusions.
**Troubles de la circulation : comme l’athérosclérose et l’artérite.
Affections auto-immunes : telles que la polymyosite et la sclérose en plaques.
Tumeurs ou lésions nerveuses: Peuvent également contribuer au CBN.

Une évaluation médicale approfondie est essentielle pour identifier avec précision la cause sous-jacente.

Taux d’invalidité minimum pour la pension d’invalidité

Le taux d’invalidité minimum pour bénéficier d’une pension d’invalidité varie selon les pays et les critères utilisés pour évaluer l’invalidité. En France, l’éligibilité requiert généralement

Une incapacité permanente d’au moins 80 %, telle qu’évaluée par les autorités médicales.
La reconnaissance d’un handicap: par des organismes compétents tels que la Commission de reconnaissance des maladies professionnelles (CRMP) ou la Commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH).

Des critères spécifiques peuvent s’appliquer, il est donc conseillé de consulter un avocat spécialisé dans les dommages corporels pour comprendre les exigences exactes.

Reconnaissance de la névralgie cervico-brachiale comme maladie professionnelle

Pour que la névralgie cervico-brachiale soit reconnue comme maladie professionnelle (MP), elle doit répondre à des critères spécifiques :

Facteurs liés au travail: La NBC doit résulter de facteurs liés au travail, tels que des mouvements répétitifs, des vibrations ou de mauvaises postures.
Déclaration dans les délais: Elle doit être déclarée dans les délais impartis.
Causalité liée au travail: Les preuves doivent établir un lien direct entre l’affection et l’activité professionnelle.
Inclusion dans la liste des maladies professionnelles: Le CBN doit être inscrit sur la liste des maladies professionnelles.
**Lien de causalité : il ne doit pas être lié à une maladie professionnelle déjà reconnue.

Obtention d’un taux d’invalidité de 66%

Pour obtenir un taux d’invalidité de 66 %, les personnes doivent répondre à des critères spécifiques établis par des experts médicaux. Ces critères sont souvent les suivants

Gravité de l’affection: Les experts prennent en compte la nature, la progression et l’impact global sur la santé.
Capacité fonctionnelle : évaluation de la capacité à effectuer des activités quotidiennes, professionnelles et de loisirs.
**Capacité professionnelle : évaluation de la capacité à exercer sa profession ou une profession similaire.
Traitement et réadaptation: Prise en compte des traitements et des efforts de réadaptation.

Le respect de ces critères est essentiel pour atteindre un taux d’invalidité de 66 %.

Procédure contentieuse de reconnaissance des maladies professionnelles

Lorsque les demandes de reconnaissance auprès de l’employeur ou de la sécurité sociale n’aboutissent pas, une procédure contentieuse de reconnaissance de la MP peut s’avérer nécessaire. Les étapes générales sont les suivantes

Préparation de la demande: Rassemblement des preuves médicales et des témoignages.
Dépôt de la demande: Soumission de la demande au tribunal compétent.
Audience de conciliation: Tenter de résoudre le litige à l’amiable.
Audience de plaidoirie: Présentation des arguments et des preuves.
**Décision du juge : recevoir une décision sur la reconnaissance de la DO, avec la possibilité d’interjeter appel.

Cette procédure peut être complexe, c’est pourquoi il est essentiel de consulter un avocat spécialisé dans les dommages corporels pour obtenir des conseils juridiques.

Conclusion

La névralgie cervico-brachiale, en tant qu’affection douloureuse et potentiellement débilitante, soulève d’importantes questions concernant le travail, la reconnaissance en tant que maladie professionnelle et les prestations d’invalidité. Comprendre les processus, demander l’avis d’un expert médical et envisager des ajustements de carrière sont des étapes essentielles pour gérer efficacement la névralgie cervico-brachiale et ses conséquences.